La Région Grand Est et la Caisse des Dépôts ont signé une convention inédite visant à soutenir les demandeurs d’emploi de 55 ans et plus. Grâce à un abondement exceptionnel du Compte personnel de formation (CPF), ce dispositif facilite l’accès à la formation et favorise le retour durable à l’emploi.
Un engagement commun pour l’emploi des plus de 55 ans
Dans un contexte où les seniors rencontrent davantage de difficultés d’insertion sur le marché du travail, la Région Grand Est et la Caisse des Dépôts mettent en place un partenariat concret. Un financement global de 500 000 euros est mobilisé pour permettre aux demandeurs d’emploi de compléter le financement de leur formation éligible au CPF. Ce soutien permet de lever les freins financiers qui empêchent certains demandeurs d’emploi d’accéder à une formation qualifiante ou certifiante.
Améliorer l’employabilité grâce au CPF
Le dispositif, déployé depuis avril 2025, s’adresse aux personnes :
- inscrites à France Travail,
- âgées de 55 ans ou plus,
- et domiciliées en région Grand Est.
L’abondement régional prend en charge jusqu’à 90 % du reste à charge, dans la limite de 4 500 euros.
Comment bénéficier du dispositif ?
Aucune démarche spécifique n’est nécessaire. Il suffit de se connecter à son compte personnel et de rechercher la formation souhaitée dans le catalogue en ligne. Si la formation est éligible à l’aide, le logo de la Région Grand Est apparaît. Une fois la formation sélectionnée, le cofinancement de la Région est proposé automatiquement. Il ne reste plus qu’à transmettre la demande de formation à l’organisme et à choisir l’aide régionale lors de la confirmation de l’inscription.
Pour aller plus loin
- Consulter l'article sur le site Mon Compte Formation
- Consulter le communiqué de presse de la Caisse des Dépots